…oglimento delle seguenti conclusioni: a. accertare e dichiarare l' illegittimità del licenziamento per giusta causa intimato al ricorrente per tutti i motivi sopraesposti; e , per l' effetto b. condan…...
…di apprendistato. Sotto altro profilo, chiedeva la declaratoria di illegittimità del licenziamento per giusta causa intimato da F.XXX L.XXXXXXX s.r.l. per assenza ingiustificata dal servizio, asserita…...
…da avente ad oggetto la declaratoria di illegittimità del licenziamento irrogato. Il licenziamento per giusta causa pone, invero, a carico del datore l' onere di provare, ex art. 5 L. n. 604 del 1966,…...
…ia difensiva Resistente OGGETTO: Inquadramento superiore - licenziamento ritorsivo - licenziamento per giusta causa. FATTO E DIRITTO Con ricorso depositato telematicamente il 22.11.2019, X.XX L. L.X h…...
…017 gli era stato riconosciuto il 4 livello. Il rapporto di lavoro si è concluso per licenziamento per giusta causa il 4.9.2018 (doc. 4 ricorrente, doc. 2 resistente ) , giudicato legittimo con senten…...
…confezionamento/inquadramento/accordo di prossimità/rinunce e transazioni/invalidità/licenziamento per giusta causa e contestuale esclusione dalla società M.XXXXX B.XXXXXXX (C.F. XXXXXXXXXXXXXXXX ) , …...
…cadenze al saldo. Il ricorrente ha inoltre chiesto di accertare l' illegittimità del licenziamento per giusta causa a lui intimato in data 4.09.2019 per insussistenza del fatto contestato ovvero in su…...
…o le ragioni della legittimità del licenziamento già esposte nella prima fase. 1. Il licenziamento per giusta causa In via generale, in tema di licenziamento, la L. n. 604 del 1966, art. 5, pone inder…...
…acquisito i verbali delle testimonianze rese nel giudizio R.X 9716/2020, relativo al licenziamento per giusta causa intimato alla sig. ra B.XXXXX, per i medesimi fatti in questa sede contestati alla d…...
… retributive; nonché per sentire dichiarare la illegittimità/nullità/inefficacia del licenziamento per giusta causa, intimatole dalla società convenuta in data 31/10/2017, con conseguente richiesta di…...
